Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Leitung des kommunalen Bauhofs (m/w/d)
Vollzeit / unbefristet / bis EG 10 TVöD
Schwerpunktmäßig erwarten Sie folgende Herausforderungen:
· Leitung und Organisation des Bauhofs mit derzeit 24 Mitarbeitenden
· Personalverantwortung und –führung mit Erstellung von Arbeits-, Bereitschafts- und Urlaubsplänen
· Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs- und Pflegearbeiten, sowie Fuhrpark und Winterdienst
· Unterhaltung und Überwachung der gemeindlichen Infrastruktur wie bspw. Straßen, Kanäle, Anlagen der Abwasserbeseitigung, Grünanlagen oder Spielplätze
· Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufes im Rahmen kommunaler Pflichtaufgaben mit vorausschauender, zweckmäßiger und wirtschaftlicher Personal-, Fahrzeug- und Geräteplanung
· Planung und Umsetzung der Wartung, Instandsetzung und Beschaffung von Fahrzeugen, Maschinen, Geräten, Verbrauchsmaterialien und Arbeitsmitteln
· Überwachung und Sicherstellung aller sicherheitstechnischen Belange innerhalb des Bauhofes (Brandschutz, Arbeitssicherheit, Gefahrenstoffe, Unterweisungen etc.)
· Haushaltsplanung und Mittelbewirtschaftung, Materialbeschaffungen
· Schnittstelle zwischen Bauhof und Verwaltung
Ihr Profil:
· Abgeschlossenes technisches, verwaltungs- oder betriebswirtschaftliches Studium oder Abschluss als Techniker oder Meister
· Erfahrung in der Personalführung, sowie Arbeitsvorbereitung und -planung
· sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel)
· selbstständige, organisierte und strukturierte Arbeitsweise
· Einsatzbereitschaft, Gewissenhaftigkeit, Flexibilität, Entscheidungsfreudigkeit, Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz
· Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, sowie Bürgerfreundlichkeit
· Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
· Führerschein Klasse B ist zwingend erforderlich, Klasse C/CE ist wünschenswert
Wir bieten:
· ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD einschließlich den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie bspw. vermögenswirksame Leistungen, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, etc.
· Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einem tollen Team
· Weitere Leistungen wie kostenfreie Parkplätze in unmittelbarer Nähe, betriebliches Gesundheitsmanagement uvm.
· Betreuungsmöglichkeiten für Ihre eigenen Kinder in einer Ammerbucher Kindertageseinrichtung
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich online auf
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Noch Fragen?
Herr Kosgalwis, Personalamt, Tel. 07073 / 9171-7124 (
https://tel:+49707391717124)... , kann Ihnen sicher weiterhelfen.
Gerne können Sie sich auch per Email an personal(@)ammerbuch.de wenden.
Wir freuen uns auf Sie!