Firmenbeschreibung
Der Ambulante Pflegedienst Stracke ist ein etabliertes Unternehmen in der Alten- und Krankenpflege. Seit über 25 Jahren sind wir erfolgreich darin, Menschen in ihrer häuslichen Umgebung zu betreuen und zu pflegen. Unser Team besteht aus qualifizierten Fachkräften, die mit viel Herz und Leidenschaft für ihre Arbeit stehen. Unser Ziel ist es, unseren Patienten ein selbst bestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung zu ermöglichen und sie dabei bestmöglich zu unterstützen. Wir legen großen Wert auf eine individuelle und liebevolle Betreuung und bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld für unser Team.

Aufgaben

- Durchführung der pflegerischen Tätigkeiten nach den individuellen Bedürfnissen unserer Patienten - SGB XI
Pflegesachleistungen
- Unterstützung bei der Körperpflege, Mobilisation und Ernährung
- Dokumentation der Pflegeleistungen
- Beratung und Unterstützung der Patienten und deren Angehörigen
- Leistungen nach SGB V Behandlungspflege

Anforderungen

- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft mit einer 3-jährigen Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren und kranken Menschen
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
- Deutschkenntnisse
- Fahrerlaubnis mindestens B (alt 3)

Was wir Ihnen bieten

- Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsgerechter Vergütung (Zuschläge > Samstag 25%, Sonntag 50%, Nacht 25%, Feiertag 50%; Rufbereitschaft >Tagessatz 30,00 € Wochenende 100,00 €)
- Innerbetriebliches Versorgungsnetzwerk > mit Altersvorsorge und privater Krankenzusatzversicherung)
- Steuerfreie Sachbezüge > Regionale Sachbezugskarte, Bonusprogramm fürs einspringen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (individuell nach Absprache, verschiedene Arbeitszeitmodelle, unbefristeter Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub, Wunschdienstplan)
- Ein freundliches und motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich auf Sie freut.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
(digitales Schulungsportal; Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung)
- Modernes Arbeitsmaterial und ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur Aufstiegschancen und langfristige Perspektiven in einem etablierten Unternehmen