Schichtleiter (m/w/d) Umschlaglager

Die Streck Transportges.mbH hat ih­ren Ur­sprung im Drei­län­der­eck Deutschland/Frank­reich/Schweiz und ver­bin­det seit über 75 Jah­ren er­folg­reich In­no­va­tion mit Tra­di­ti­on. Heu­te ist Streck Transport nicht nur füh­rend, son­dern auch welt­weit tä­tig und über füh­ren­de Ko­o­pe­ra­tio­nen bes­tens ver­netzt. Als mit­tel­stän­di­sches, in­ha­ber­ge­führ­tes und in­ter­na­tio­na­les Spe­di­ti­ons- und Lo­gis­tik­un­ter­neh­men be­wahrt Streck Trans­port trotz Glo­ba­li­sie­rung sei­ne Un­ab­hän­gig­keit.

Für unseren speditionellen Umschlagsbetrieb suchen wir Sie als verantwortlichen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Freiburg 

Was Sie erwartet

• Führung, Motivation und Entwicklung der gewerblichen Mitarbeitenden im Umschlaglager
• Koordination des Lager-Teams wie Schichteinteilung, Anwesenheitskontrolle und Kapazitätsplanung
• Organisation und Steuerung der Verlade- und Entladeprozesse gemäß Touren- und Zeitvorgaben
• Flächenmanagement innerhalb der Umschlaghalle
• Ansprechpartner für die internen Abteilungen und Kraftfahrer (m/w/d)
• Mitarbeit an Optimierungsprozessen zur Effizienzsteigerung im Lager
• Einhaltung von Qualitätsstandards, Arbeitssicherheit und Umweltschutzvorschriften im Lagerbereich

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, gerne mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in leitender Position im Umschlagsbereich
• Fundierte Kenntnisse in den Abläufen eines Umschlaglagers, Ladungssicherung, Gefahrgut und Scanner Technologien
• Erfahrung mit Lagerverwaltungs- und Transportmanagementsystemen
• Kenntnisse der gängigen Qualitäts- und Sicherheitsstandards im Lagerbereich
• Führungspersönlichkeit mit Vorbildfunktion und einem hohen Maß an sozialer Kompetenz
• Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten

• Eine zukunftssichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen mit familiärer Atmosphäre
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld
• 30 Urlaubstage
• 38 Stunden Woche
• Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Gesundheitsmanagement durch externe Fitnessangebote
• Job Rad
• Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Sozialberatung
• Firmenfeste
• Kostenlose Heiß-und Kaltgetränke
• Kostenlose Parkmöglichkeiten

Wir freuen uns, wenn Sie gemeinsam mit uns etwas bewegen wollen.